Peste 130 de unități de învățământ din Argeș au intrat în procedură de recalculare a unor drepturi salariale acordate în baza unor hotărâri judecătorești. Dacă se va constata că anumite sume au fost plătite în plus, școlile ar putea încerca recuperarea banilor de la angajați, inclusiv prin instanță. Sindicatul SIPA „Muntenia” contestă însă demersul și susține că profesorii nu pot fi făcuți răspunzători pentru calculele efectuate de instituțiile care le-au plătit banii.
O situație care riscă să genereze un nou conflict între angajații din educație și autorități se conturează în școlile din județul Argeș.
Potrivit informațiilor publicate de Adevărul, în aproximativ 133 de unități de învățământ preuniversitar de stat și unități conexe se verifică și se recalculează sumele acordate pentru sporul aferent condițiilor vătămătoare, după un audit derulat în această primăvară de Ministerul Educației.
Miza este una financiară importantă, dar și juridică: în cazul în care recalculările vor indica existența unor plăți considerate necuvenite, școlile ar putea solicita restituirea banilor de la salariați.
SIPA „Muntenia”, prin liderul său, Adrian Voica, anunță însă că nu va accepta ca profesorii să fie transformați în „vinovații de serviciu” pentru modul în care instituțiile au calculat și au plătit drepturile salariale.
Auditul a găsit diferențe de aproape un milion de lei
Povestea a început după o misiune de audit desfășurată în perioada 20 aprilie – 8 mai 2026.
Potrivit datelor prezentate de Inspectoratul Școlar Județean Argeș și citate de Adevărul, auditorii au verificat peste 20 de unități de învățământ și au identificat, pentru perioada 1 ianuarie 2022 – 31 martie 2026, diferențe salariale calculate în mod considerat eronat în valoare totală de aproximativ 957.286 de lei.
În 22 dintre unitățile verificate au fost recalculate în special drepturile salariale ale directorilor și directorilor adjuncți.
Concluziile auditului au determinat Inspectoratul Școlar Argeș să dispună extinderea verificărilor. În total, aproximativ 133 de unități de învățământ sunt vizate de procesul de recalculare.
Unde ar fi fost problemele
Potrivit concluziilor prezentate în documentele citate de Adevărul, una dintre probleme ar fi reprezentată de includerea sporului pentru condiții vătămătoare în calculul diferențelor salariale fără documentele justificative considerate necesare în anumite situații.
O altă problemă identificată de audit ar fi menținerea factorului de risc COVID-19 în calculul drepturilor și după încetarea stării de risc epidemiologic, la 27 iunie 2023.
Auditul mai vorbește despre ceea ce este descris drept „spor la spor”, în condițiile în care în baza de calcul ar fi fost incluse și alte drepturi salariale, precum gradația de merit, indemnizația de dirigenție, indemnizația de conducere, indemnizația CFP sau sporul pentru învățământ special.
În cazul directorilor și directorilor adjuncți, o altă problemă semnalată ar fi calcularea drepturilor fără raportarea corectă la perioada efectivă în care aceștia au ocupat funcțiile.
Școlile ar putea ajunge să ceară banii înapoi
Inspectoratul Școlar Județean Argeș susține că procesul trebuie să ducă la „intrarea în legalitate” și la corelarea plăților cu titlurile executorii.
Potrivit explicațiilor transmise Adevărul, în prima etapă salariatul ar urma să fie notificat cu privire la eventualele sume considerate încasate necuvenit.
Dacă angajatul acceptă restituirea, ar urma să fie încheiat un angajament de plată între angajat și angajator, cu stabilirea unor termene și tranșe de plată.
Problema apare în momentul în care salariatul nu acceptă să restituie banii.
În această situație, Inspectoratul Școlar arată că unitatea de învățământ ar trebui să se adreseze instanței pentru recuperarea sumelor, cu respectarea termenului de prescripție de trei ani.
Până la sfârșitul lunii august, însă, potrivit informațiilor furnizate de ISJ Argeș, nicio școală din județ nu emisese încă decizii privind recuperarea unor astfel de sume.
Adrian Voica: „Hotărârea judecătorească este bătută în cuie”
Liderul SIPA „Muntenia”, Adrian Voica, contestă ferm modul în care este abordată problema.
În opinia sindicalistului, nu poate fi transferată asupra angajaților responsabilitatea pentru modul în care au fost calculate drepturile salariale, mai ales în condițiile în care aceste calcule au fost realizate de școli, iar în unele cazuri au fost utilizate chiar firme specializate.
„Hotărârea judecătorească este bătută în cuie. Calculul este făcut cu firma autorizată, cu contract. Firma răspunde din punct de vedere juridic”, a declarat Adrian Voica pentru Adevărul.
Liderul SIPA Muntenia pune o întrebare simplă: dacă școala a fost cea care a calculat și plătit drepturile, de ce ar trebui ca salariatul să suporte consecințele unei eventuale erori administrative?
„Cine a fost plătitorul, nu unitatea de învățământ? Păi, când ești zdravăn la cap? Când plătești și după aceea zici că nu mai e bine?”, a afirmat Voica.
Sindicatul amenință cu noi procese
Conflictul este departe de a fi încheiat.
SIPA „Muntenia” susține că, în situația în care școlile vor emite noi calcule și vor încerca recuperarea banilor, sindicatul este pregătit să meargă din nou în instanță.
„Ne judecăm, care-i problema?”, a transmis Adrian Voica.
Liderul sindical afirmă că organizația pe care o conduce a obținut deja executări silite împotriva unor unități de învățământ care, în opinia sindicatului, au refuzat să pună în aplicare hotărâri judecătorești.
Potrivit lui Voica, există deja aproximativ patru asemenea proceduri de executare silită și alte cazuri aflate în derulare.
Mesajul sindical este, astfel, foarte clar: hotărârile judecătorești trebuie executate, iar interpretările administrative ulterioare nu pot anula efectele unor sentințe definitive.
Miza: 5% sau 15%?
În spatele întregului conflict se află și controversa privind procentul sporului pentru condiții vătămătoare.
Potrivit lui Adrian Voica, problema nu vizează doar directorii și directorii adjuncți, ci și contabili, secretari, personal didactic auxiliar și personal nedidactic – muncitori, îngrijitori, bucătari, sudori sau fochiști.
Liderul sindical susține că, în anumite situații, s-ar încerca aplicarea unui procent unic de 5%, deși există situații în care drepturile au fost stabilite la 15%, în baza unor expertize privind factorii de risc și a unor hotărâri ale instanțelor.
Voica invocă în acest context și hotărârile consiliilor de administrație ale școlilor, precum și expertizele realizate de Direcția de Sănătate Publică.
Avertisment privind modificarea documentelor
Un alt punct sensibil ridicat de liderul SIPA Muntenia este legat de eventualele modificări ale documentelor care au stat la baza acordării sporurilor.
Adrian Voica avertizează că, dacă ar fi modificate retroactiv anumite procese-verbale sau documente prin care au fost stabilite condițiile de muncă și factorii de risc, sindicatul ar putea sesiza organele competente.
El a vorbit inclusiv despre posibilitatea unor plângeri penale în cazul în care astfel de documente ar fi falsificate sau utilizate ulterior în forma modificată.
În același timp, Voica a precizat că este vorba despre o prezumție de nevinovăție în ceea ce îi privește pe directorii unităților de învățământ.
„Sunt într-o disperare de a face economii”
Pentru liderul SIPA „Muntenia”, întreaga operațiune are și o explicație financiară.
Adrian Voica consideră că presiunea pusă asupra sistemului de educație face parte dintr-un efort mai larg al autorităților de reducere a cheltuielilor bugetare.
„Sunt într-o disperare de a face economii”, a concluzionat liderul sindical, citat de Adevărul.
Rămâne însă o întrebare esențială: dacă o școală a calculat, aprobat și plătit anumite drepturi salariale în baza unei hotărâri judecătorești, cine trebuie să suporte consecințele unei eventuale erori de calcul?
Administrația spune că banii plătiți necuvenit trebuie recuperați.
Sindicatul spune că angajații nu pot fi făcuți responsabili pentru erorile angajatorului și că hotărârile judecătorești trebuie respectate întocmai.
Iar dacă primele decizii de recuperare vor apărea în școlile argeșene, este foarte posibil ca disputa să se mute din birourile contabililor și ale directorilor direct în sălile de judecată.
Material realizat pe baza informațiilor publicate de Adevărul, inclusiv a declarațiilor liderului SIPA „Muntenia”, Adrian Voica, și a precizărilor transmise de Inspectoratul Școlar Județean Argeș.
